Sari la continut

Vorbește cu Republica și ascultă editorialele audio

Vă mulțumim că ne sunteți alături de nouă ani Ascultați editorialele audio publicate pe platformă. Un proiect de inovație în tehnologie susținut de DEDEMAN.

Spirala salarii-prețuri amenință scăderea dobânzilor

Inflație BNR

Foto: Inquam Photos/ George Călin

Cu toate că creșterile salariale peste rata inflației sunt celebrate de opinia publică, ele pot aduce mari dureri de cap băncilor centrale, mai ales în țările în care lupta împotrivă inflației este încă în plină desfășurare. Este și cazul României, care este așteptată să încheie anul 2024 cu una dintre cele mai mari inflații din UE. Iar succesul scăderii inflației încă se joaca, așa cum o sugerează procentele ușor peste așteptări venite în cursul acestui an și care i-au făcut pe unii analiști să își revizuiască estimările de sfârșit de an în creștere.

Marea provocare pentru BNR provine din piața muncii unde oferta de forță de muncă nu satisface cererea nici din punct de vedere calitativ, nici cantitativ. Această situație este oglindită de ratele înalte de creștere a salariilor din sectorul privat, unde companiile duc o luptă necontenită pentru atragerea profesioniștilor sau împiedicarea plecării celor existenți. Astfel, ultimele date referitoare la creșterile salariale din luna ianuarie, arată salariul mediu net pe economie crescând cu peste 14% an la an, o rată de creștere aproape dublă față de rata inflației pentru aceeași perioadă.

Problema este că creșteri atât de puternice ale salariilor, la care se adaugă creșterea preconizată a pensiilor, au toate șansele să meargă în creșteri de prețuri, ceea ce vă încetini procesul de scădere a inflației. În acest condiții, și BNR e posibil să fie mai precaută în a elibera pedala frânei dobânzilor, întârziind scăderea lor.

BNR nu este o excepție. Într-adevăr, băncile centrale vor să vadă mai multă austeritate în economiile țărilor dezvoltate: mai puține locuri de muncă create, o creștere ușoară a șomajului, o creștere mai lentă a salariilor, adică toate acele elemente care să semnaleze o echilibrare a cererii și ofertei pe piața muncii. Obiectivul este împiedicarea unei spirale salarii - inflație: salariile cresc din cauza inflației, iar inflația este alimentată de o cerere de bunuri și servicii căreia economia nu-i poate face față. În consecință, echilibrul dintre cerere și ofertă este refăcut prin prețuri mai mari, adică inflație, și prin importuri în creștere, adică deficit comercial.

Și astfel ajungem la marea problemă a României, PIB-ul potențial încă modest, care o împiedică să aibă un ritm ridicat și susținut de creștere a economiei, fără că acesta să fie însoțit de presiuni inflaționiste și deficite mari. Rezolvarea acestei probleme presupune angrenarea unei părți mult mai numeroase a populației aptă de muncă în piață muncii, încurajarea imigrației în România a profesioniștilor cu calificare medie și ridicată (nu doar a celor necalificați), un sistem de educație care să răspundă mai bine cerințelor mediului de afaceri, dezvoltarea infrastructurii de transport, stimularea activităților economice cu valoare adăugată mare, încurajarea activităților de cercetare-dezvoltare.

Necesitatea aducerii potențialului economic la un alt nivel este cu atât mai importantă cu cât cererea economică agregata va continua să rămână la un nivel ridicat ca urmare a marilor proiecte de infrastructură finanțate prin PNRR sau a demarării imensului proiect de reconstrucție a Ucrainei. Sunt oportunități care, ideal, ar trebui să aducă o accelerare economică a României ferită însă de tensiuni economice și de inflație.

Până la atingerea acestui deziderat, BNR va trebui să rămână cu ochii pe riscul unei spirale salarii-inflație. Cu alte cuvinte, să aibă grijă să nu trăim cu mult mai bine decât ne permite economia.

Publicat pe blogul autorului www.raducraciun.ro

Urmăriți Republica pe Google News

Urmăriți Republica pe Threads

Urmăriți Republica pe canalul de WhatsApp 

Abonează-te la newsletterul Republica.ro

Primește cele mai bune articole din partea autorilor.

Comentarii. Intră în dezbatere


Îți recomandăm

Solar Resources

„La 16 ani, stăteam de pază la porumbi. Voiam să-mi iau o motocicletă și tata m-a pus la muncă. Aveam o bicicletă cu motor și un binoclu și dădeam roată zi și noapte să nu intre cineva cu căruța în câmp. Că așa se fura: intrau cu căruța în mijlocul câmpului, să nu fie văzuți, făceau o grămadă de pagubă, călcau tot porumbul. Acum vă dați seama că tata nu-și punea mare bază în mine, dar voia să mă facă să apreciez valoarea banului și să-mi cumpăr motocicleta din banii câștigați de mine”.

Citește mai mult

Octavian apolozan

Tavi, un tânăr din Constanța, și-a îndeplinit visul de a studia în străinătate, fiind în prezent student la Universitatea Tehnică din Delft (TU Delft), Olanda, una dintre cele mai renumite instituții de învățământ superior din Europa. Drumul său către această prestigioasă universitate a început încă din liceu, când și-a conturat pasiunea pentru matematică și informatică.

Citește mai mult

Green Steps

100.000 de români au participat la marcarea a 100 de kilometri din traseul Via Transilvanica într-un mod ingenios. „Drumul care unește”, este un traseu turistic de lungă distanță, care traversează România pe diagonală, de la Putna la Drobeta Turnu Severin și este destinat drumeției pe jos, cu bicicleta sau călare. Via Transilvanica este semnalizată cu marcaje vopsite și stâlpi indicatori. Pe parcursul drumeției, călătorii vizitează ceea ce constructorii spun că este cea mai lungă galerie de artă din lume, pentru că la fiecare kilometru se găsește o bornă din andezit sculptată individual.

Citește mai mult
Tex: Radu Crăciun/ Voce: Mihai Livadaru
sound-bars icon